包工头垫付工人工资后怎么办

包工头垫付工人工资后，应采取措施追回。首先可与劳动者协商；其次可向劳动保障部投诉，依据《劳动保障监察条例》责令支付，逾期可加付赔偿金。最后，可向劳动仲裁委申请仲裁，依据《劳动争议调解仲裁法》请求支付工资及补偿金。若不及时处理，可能导致资金损失及法律纠纷。
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包工头垫付工资后处理如下：1. 若工人同意协商，则签订协议，明确支付时间与方式。2. 若协商无果，向劳动保障部门投诉，提交相关证据，依据《劳动保障监察条例》进行调查处理。3. 若投诉无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，准备起诉状、证据材料等，依据《劳动争议调解仲裁法》进行裁决。根据不同情况，选择合适的方式，确保资金及时追回。
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包工头垫付工资后，常见处理方式有协商、投诉与仲裁。协商不成时，可向劳动保障部投诉，依据相关法律法规追讨；仍无法解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》及相关规定处理。选择方式时，应考虑效率与合法性，确保自身权益。