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但被公司降薪调职,我该如何是好?

吴亮律师2025-06-30安吉刑事律师

您有权要求赔偿。如公司无故调岗降薪,根据《劳动合同法》,您可要求二倍经济赔偿。不及时处理可能导致权益受损,赔偿无法追回。
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可要求赔偿。操作如下:1.收集证据,如合同、工资单等;2.尝试与公司协商,表达诉求;3.若协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁;4.如仲裁不满,可向法院提起诉讼。
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常见处理方式为协商或诉讼。首先尝试与公司协商,若协商无果,可考虑通过法律途径维权,根据具体情况选择劳动仲裁或法院起诉。

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