工伤认定只能在一年内申请吗

工伤认定并非只能在一年内申请，用人单位需一月内申请。
根据《工伤保险条例》，用人单位未按规定申请时，工伤职工或其近亲属可在一年内申请。若超时未申请，可能导致无法享受工伤保险待遇，影响权益保障。
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工伤认定申请方式多样，单位申请或个人一年内申请均可。
若单位未申请，工伤职工、近亲属或工会组织可在一年内直接向社保行政部门提出。选择方式需根据实际情况，确保及时有效维护自身权益。
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工伤认定申请有时限。
1. 用人单位应在事故后一个月内申请。
2. 若单位未申请，工伤职工、近亲属或工会可在一年内申请。
3. 申请时需准备相关材料，如医疗证明、事故报告等，提交至社保行政部门。
4. 确保申请及时，避免超时影响权益。